आयरन परफेक्शनिस्ट ओल्गा प्लेशकोवा

2024 लेखक: Howard Calhoun | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 10:28

राजनीति और व्यवसाय में महिलाओं की उपस्थिति हमेशा जनता के हित में रहती है और उसकी कल्पना को उत्तेजित करती है। और कंपनियों के शीर्ष पर कमजोर सेक्स दोगुना ध्यान आकर्षित करता है।

इन मजबूत महिलाओं में से एक, एक "लौह पूर्णतावादी", जैसा कि वह खुद को बुलाती है, ओल्गा अलेक्जेंड्रोवना प्लेशकोवा, पूर्व-सामान्य निदेशक, ट्रांसएरो जेएससी के निदेशक मंडल के अध्यक्ष हैं।

दुर्भाग्य से, एयरलाइन वर्तमान में व्यवसाय से बाहर है। Transaero वेबसाइट बंद है, और कंपनी के समर्थन में रैली का वीडियो (दिनांक 15 नवंबर, 2015) ओल्गा प्लेशकोवा द्वारा पोस्ट किया गया आखिरी ट्वीट है।

जीवनी

1966-07-12 को रूसी संघ की राजधानी - मास्को शहर में जन्मे। मास्को इंस्टीट्यूट ऑफ एविएशन (विशेषता "विमानन आयुध") से स्नातक, एक उम्मीदवार का न्यूनतम प्राप्त किया।

स्कूल में भी, ओल्गा और अलेक्जेंडर (तात्याना एनोडिना के बेटे, यूएसएसआर के रेडियो उद्योग मंत्री की विधवा) के मिलन का जन्म हुआ। 1986 में, उसने मॉस्को एविएशन इंस्टीट्यूट में एक छात्र के रूप में उससे शादी की।

वर्तमान में सिकंदर औरओल्गा प्लेशकोवा दो आकर्षक बेटियों, तान्या और नताशा के माता-पिता हैं।

1990 में, ओल्गा के पति ने यूएसएसआर में हवाई परिवहन, ट्रांसएरो में लगी पहली निजी कंपनी का आयोजन किया। और इसलिए रूस के इतिहास में एक एयरलाइन की पहली महिला प्रमुख के रूप में अपना करियर शुरू किया, ओल्गा प्लेशकोवा, जिनकी जीवनी ने साबित कर दिया कि विमानन में एक महिला अभूतपूर्व ऊंचाइयों तक पहुंच सकती है।

करियर

1992-1993 की अवधि के दौरान। JSC Transaero में वरिष्ठ प्रौद्योगिकी विशेषज्ञ का पद संभाला। 1992-1993 में ओल्गा प्लेशकोवा ने ट्रांसएरो में एक वरिष्ठ प्रौद्योगिकी विशेषज्ञ के रूप में काम किया। फिर, 2 साल के लिए, उन्होंने बोर्ड एयरलाइनर पर सेवा विभाग के प्रमुख का पद संभाला और सेवा विभाग के प्रमुख तक पहुंच गईं।

कंपनी अधिक सफल हो गई, और इसके साथ ही हमारी नायिका ने करियर की सीढ़ी को आगे बढ़ाया। और 2001 तक, ओल्गा प्लेशकोवा ट्रांसएरो के सामान्य निदेशक थे। और 2015 में, उन्हें निदेशक मंडल के अध्यक्ष का पद प्राप्त हुआ।

नेतृत्व के लिए दृष्टिकोण

अपने करियर के दौरान, ओल्गा प्लेशकोवा ने खुद को एक सफल नेता के रूप में स्थापित किया है: शिपमेंट की संख्या, और, तदनुसार, राजस्व दस गुना बढ़ गया है।

एयरलाइन के प्रबंधन के लिए गैर-मानक दृष्टिकोण ने न केवल लाभप्रदता सुनिश्चित की, बल्कि व्यापक और संकीर्ण दोनों क्षेत्रों में ट्रांसएरो की प्रसिद्धि भी सुनिश्चित की: लंबे समय तक यह रक्षा मंत्रालय के कर्मचारियों का मुख्य वाहक था।, हमेशा लाभदायक नहीं, लेकिन विदेशी गंतव्यों (उदाहरण के लिए, ब्राजील) में महारत हासिल की, बोर्ड पर भोजन मेनू भी असामान्य था,सामाजिक परिवहन किया, कैंसर से पीड़ित बच्चों की मदद करने में प्रायोजक के रूप में काम किया, आदि।

यात्रियों के प्रति हमेशा एक विशेष रवैया रहा है: ऐसे मामले थे, जब गंभीर विफलताओं के दौरान, ओल्गा प्लेशकोवा व्यक्तिगत रूप से प्रतीक्षा क्षेत्र में लोगों के पास गई और स्थिति को समझाया, उन्हें आश्वस्त किया।

उपलब्धियां

• 2009 - रूसी प्रबंधकों के बीच परिवहन नामांकन में नेता।
• 2010 विमानन अधिकारियों में सर्वश्रेष्ठ है।
• 2011 - विशेषज्ञ पत्रिका में टॉप-100 रेटिंग के अनुसार शीर्ष तीन में।
• 2012 - नामांकन में विजेता "देश में सबसे प्रभावशाली महिला" (श्रेणी "व्यवसाय") आरआईए नोवोस्ती, रेडियो स्टेशन एको मोस्किवी और ओगनीओक पत्रिका से रेटिंग के अनुसार।
• 2012-2013 - यूएस फॉर्च्यून पत्रिका (रूस से एकमात्र प्रतिनिधि) के अनुसार दुनिया की पचास सबसे प्रभावशाली व्यापारिक महिलाओं की सूची में।

इसके अलावा, ओल्गा प्लेशकोवा ओलंपिया (नामांकन "अपरिवर्तनीय व्यावसायिक प्रतिष्ठा"), "पर्सन ऑफ द ईयर", "स्वतंत्र राज्यों के राष्ट्रमंडल के बिजनेस लीडर" और अन्य जैसे पुरस्कारों की विजेता हैं।

नागरिक उड्डयन विषय पर बड़ी संख्या में प्रकाशन लिखे। उन्होंने अन्य लेखकों के साथ मिलकर समाज और राज्य पर एक मोनोग्राफ प्रकाशित किया।

ओल्गा प्लेशकोवा को निम्नलिखित पुरस्कार मिले:

• रूसी संघ के परिवहन के सम्मानित कार्यकर्ता।
• पदक "मास्को की 850वीं वर्षगांठ के उपलक्ष्य में"।
• आदेश "सम्मान और वीरता के लिए"।
• ऑर्डर ऑफ मेरिट (फ्रांस) और अन्य।

ट्रांसएरो आज

वर्तमान मेंउसी समय, सरकार ने देश के सबसे बड़े हवाई वाहकों में से एक, ट्रांसएरो को दिवालिया घोषित कर दिया। यह न केवल विमानन उद्योग के लिए, बल्कि पूर्व यात्रियों के लिए भी एक गंभीर नुकसान है। मीडिया में एक राय है कि इस तबाही को टाला जा सकता था यदि राज्य ने पहले पूरे नागरिक उड्डयन उद्योग की समस्याओं के कार्यान्वयन से मुंह नहीं मोड़ा होता।