EFKO, वोरोनिश: कर्मचारियों और ग्राहकों से प्रतिक्रिया, पता, प्रबंधन और उत्पाद की गुणवत्ता

2024 लेखक: Howard Calhoun | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 10:28

वोरोनिश में EFKO रूस के सबसे बड़े खाद्य उद्योग उद्यम का एक प्रभाग है। होल्डिंग की मुख्य शाखा प्रमुख तकनीकों का उपयोग करके निर्मित अपने स्वयं के तेल और वसा उत्पादों की बिक्री है।

ईएफकेओ कंपनी (इसका प्रधान कार्यालय वोरोनिश में स्थित है) की गतिविधि में कच्चे माल की खरीद, उनके भंडारण और प्रसंस्करण, उत्पादन और परिवहन सहित सभी उत्पादन चरणों को पारित करना शामिल है। कंपनी के पास अपने स्वयं के ब्रांड उत्पादों की निर्बाध बिक्री सुनिश्चित करने के लिए एक विकसित डीलर नेटवर्क है।

यह सब कैसे शुरू हुआ

कंपनी का इतिहास 1897 का है, जब अलेक्सेवका की बस्ती में धनिया और सौंफ के तेल के उत्पादन के लिए एक संयंत्र चालू किया गया था। इन उत्पादों का इरादा घरेलू बाजार में बिक्री के लिए नहीं, बल्कि निर्यात के लिए था। अलेक्सेव्स्की के तेल विदेशी परफ्यूमर्स द्वारा बड़ी मात्रा में खरीदे गए थे।

सोवियत संघ के पतन तक, उद्यम का दायरा अपरिवर्तित रहा। अलेक्सेव्स्काया एसेंशियल ऑयल एक्सट्रैक्शन फैक्ट्री को "बैज ऑफ ऑनर" से सम्मानित किया गया थाइत्र और सौंदर्य प्रसाधन, सिंथेटिक और प्राकृतिक आवश्यक तेलों के प्रमुख निर्माताओं की घरेलू चिंता का हिस्सा था।

1992 में अलेक्सेव्स्की संयंत्र के निजीकरण के बाद, इसके आधार पर EFKO उद्यम बनाया गया था। अगले दो वर्षों में, गतिविधि की एक नई अवधारणा विकसित की गई, और 1994 तक पेशेवरों की एक टीम कंपनी के शेयरधारक बन गई। समान विचारधारा वाले लोगों ने रूसी तेल और वसा उद्योग में नेतृत्व हासिल करने का लक्ष्य निर्धारित किया, प्रगतिशील विकास के लिए एक नई गति स्थापित की। उत्पादन सुविधाओं का तेजी से आधुनिकीकरण और विस्तार किया गया, एक नया प्रबंधन मॉडल बनाया गया, नई उत्पाद निर्माण तकनीकों में महारत हासिल की गई।

कंपनी कैसे विकसित हुई

मुख्य उत्पादन लाइन का चुनाव, अर्थात् सूरजमुखी तेल का उत्पादन और बॉटलिंग, बेलगोरोड बस्ती में संयंत्र के स्थान के कारण था। यह पता चला है कि पिछली सदी की शुरुआत में, यहां पहले सूरजमुखी तेल का उत्पादन किया गया था। इस योग्यता का श्रेय अलेक्सेवका के मूल निवासी सर्फ़ बोकारेव को दिया जाता है। वोरोनिश में EFKO की गतिविधियों की सफलता की भविष्यवाणी बाजार के कई विपणन अनुसंधानों द्वारा भी की गई थी, जिसने होल्डिंग के विकास के बारे में बेहद सकारात्मक पूर्वानुमान दिए थे।

1996 से, कंपनी रूसी सूरजमुखी तेल बाजार में एक स्वतंत्र और स्वतंत्र खिलाड़ी बन गई है, जो स्लोबोडा ब्रांड के तहत उत्पादों का उत्पादन करती है। उस क्षण से, वितरण नेटवर्क सक्रिय रूप से विकसित होने लगा: कंपनी के प्रतिनिधि कार्यालय राजधानी नोवोसिबिर्स्क में दिखाई दिए,येकातेरिनबर्ग, वोरोनिश। EFKO सूरजमुखी के तेल के उत्पादन में सक्रिय रूप से फ्रीजिंग तकनीक का उपयोग करने वाली पहली कंपनी बन गई।

कुछ समय बाद, कंपनी ने बेल्जियम की कंपनी डी स्मेट के साथ सहयोग शुरू किया, जो आज सूरजमुखी निष्कर्षण के लिए उत्पादन उपकरण के मुख्य आपूर्तिकर्ताओं में से एक है। 1998 में, उसी स्लोबोडा ब्रांड के तहत मेयोनेज़ के उत्पादन के लिए एक कार्यशाला अलेक्सेवका में खोली गई थी, और एक साल बाद EFKO ने दुर्गन्धयुक्त परिष्कृत तेल और पैकेज मक्खन का उत्पादन शुरू किया।

कंपनी के विकास में एक महत्वपूर्ण कदम विशेष औद्योगिक वसा और मार्जरीन के उत्पादन के लिए एक कारखाने का निर्माण था, जिसके लिए उपकरण बेल्जियम के पूर्व साथी डी स्मेट से खरीदा गया था।

EFKO लाभ और उत्पादन क्षमता

खाद्य सामग्री के उत्पादन के सक्रिय विकास के बावजूद, 2005 से 2011 की अवधि में, फाइनेंसरों ने एक बड़ी अमेरिकी कंपनी द्वारा होल्डिंग के अधिग्रहण की भविष्यवाणी की। तथ्य यह है कि बंज कॉर्पोरेशन EFKO समूह की कंपनियों के शेयरों को गहनता से खरीद रहा था, जिससे विश्लेषकों ने समान निष्कर्ष निकाले, लेकिन बाद में EFKO के मालिकों द्वारा पोर्टफोलियो की पुनर्खरीद के बारे में जानकारी सामने आई।

2007 से, एक मेयोनेज़ प्लांट, जो होल्डिंग का हिस्सा है, येकातेरिनबर्ग में काम कर रहा है, कई नए ब्रांड बाजार में प्रवेश कर रहे हैं। इसी अवधि में, नए उत्पादन स्थल खोले गए (मास्को क्षेत्र, क्रास्नोडार क्षेत्र में)। 2012 से, स्लोबोडा ब्रांड केचप बाजार में बेचे गए हैं।

अनौपचारिक आंकड़ों के मुताबिक, कंपनी की सालाना कमाई पहुंचती हैलगभग 150 बिलियन रूबल, जिनमें से पांचवां हिस्सा निर्यात बिक्री से होने वाली आय है। 15,000 से अधिक कर्मचारी EFKO उत्पादन और वोरोनिश, मॉस्को और बेलगोरोड के कार्यालयों में काम करते हैं। 2013 से, कंपनी साबुन बनाने में लगी हुई है, और तीन साल पहले - दूध प्रसंस्करण और दही उत्पादन। आज EFKO रूस के बाहर भी विकसित हो रहा है। विशेष रूप से, कजाकिस्तान में कंपनी के कारखानों के निर्माण के लिए 11 अरब से अधिक का आवंटन किया गया था।

EFKO कंपनी बाहरी और आंतरिक उपभोक्ता बाजारों के मैक्रो- और माइक्रोइकॉनॉमिक कारकों के प्रभाव के लिए अत्यधिक प्रतिरोधी है। कार्यात्मक परिसरों के गठन के कारण, होल्डिंग उत्पादन और बिक्री गतिविधियों की समस्याओं को सफलतापूर्वक हल करने में कामयाब रही। दूसरी ओर, EFKO को एक अलग उद्यम के रूप में चिह्नित करना, आर्थिक गतिविधि की संपूर्ण मात्रा को प्रतिबिंबित करना और निवेशकों के लिए जोखिमों का निष्पक्ष मूल्यांकन करना संभव नहीं है।

होल्डिंग स्ट्रक्चर

कंपनियों का EFKO समूह एक लंबवत एकीकृत संरचना है, जिसमें कृषि उत्पादों के उत्पादन, भंडारण और प्रसंस्करण, खाद्य उत्पादों के उत्पादन और बिक्री के लिए उद्यम शामिल हैं।

इस तथ्य के बावजूद कि EFKO एक जटिल संरचना है, यह आधिकारिक तौर पर एक होल्डिंग कंपनी के रूप में पंजीकृत नहीं है। फिलहाल, उद्यम में कई कार्यात्मक परिसर शामिल हैं:

• कृषि निवेश खंड, जिसमें कृषि उत्पादन में शामिल फर्में शामिल हैं;
• कच्चे माल की तैयारी और भंडारण - कार्यशालाएं और गोदामपरिसर जो पूरे वर्ष गुणवत्ता वाले सूरजमुखी की निर्बाध आपूर्ति सुनिश्चित करता है;
• उत्पादन होल्डिंग संरचना का सबसे बड़ा परिसर है, जो सब्जी और मक्खन, स्प्रेड, मार्जरीन, सॉस का उत्पादन कई ट्रेडमार्क स्लोबोडा, अल्टेरो, नेज़का के साथ-साथ औद्योगिक क्षेत्र के लिए विशेष वसा का उत्पादन करता है।

फर्म की मुख्य उत्पादन परिसंपत्तियों में शामिल हैं:

• लगभग दो दर्जन लिफ्ट जो 800 हजार टन से अधिक बीज स्टोर कर सकती हैं;
• समुद्री टर्मिनल "तमन", जहां कई मिलियन डॉलर का तरल और बल्क कार्गो का कारोबार किया जाता है;
• छह तेल निष्कर्षण संयंत्र कुल 2.2 मिलियन टन बीजों का प्रसंस्करण करते हैं;
• औद्योगिक वसा के उत्पादन के लिए गठबंधन, सालाना 750 हजार टन उत्पादों का उत्पादन;
• पैकेज्ड ब्रांडेड उत्पादों के उत्पादन के लिए कारखाने;
• अनुसंधान चयन और बीज केंद्र और अनुप्रयुक्त अनुसंधान संस्थान।

उत्पादन इकाई के अलावा, कंपनी की संरचना में एक विपणन विभाग और वितरण कंपनियां शामिल हैं जो रूस और विदेशों में उत्पादों की बिक्री, विज्ञापन और प्रचार का कार्य करती हैं। EFKO रसद लिंक व्यापक रूप से विकसित है। वोरोनिश में, कर्मचारियों की प्रतिक्रिया के अनुसार, किसी भी क्षेत्र में उत्पादों के परिवहन के लिए एक प्रणाली स्थापित की गई है। कंपनी का एक अलग घटक निर्माण कंपनियां हैं जो उत्पादन शुरू करने के लिए निर्माण और तैयारी प्रदान करती हैंशाखाएं।

उत्पाद श्रृंखला

वोरोनिश और चेर्नोज़म क्षेत्र के अन्य क्षेत्रों में EFKO के बारे में समीक्षाओं को देखते हुए, उत्पादों की सबसे बड़ी मांग है। कंपनी का मुख्य उत्पादन स्थल बेलगोरोड क्षेत्र में स्थित एक कारखाना है। संयंत्र, जो हाल के दिनों में सौंफ और धनिया आवश्यक तेलों का उत्पादन करता था, आज उपकरण और उत्पाद की गुणवत्ता के मामले में रूस में सर्वश्रेष्ठ में से एक माना जाता है। आधुनिक यूरोपीय उपकरणों और नवीन तकनीकों की शुरूआत के लिए उद्यम में सभी प्रक्रियाएं स्वचालित हैं।

उत्पादों की एक विस्तृत श्रृंखला कई श्रेणियों में विभाजित है:

• सूरजमुखी, जैतून (ब्रांड "स्लोबोडा" और अल्टेरो) से अपरिष्कृत और परिष्कृत पैकेज्ड तेल;
• मेयोनीज की कई किस्में;
• सूरजमुखी निकालने के बाद प्राप्त भोजन (कुल उत्पादन का लगभग 5.8%);
• केचप की तीन किस्में।

वनस्पति तेलों के अलावा, EFKO (वोरोनिश) कन्फेक्शनरी उद्योग के लिए दूध, दही, मार्जरीन, शॉर्टिंग और स्प्रेड का उत्पादन करता है (दूध वसा के विकल्प वाले सस्ते मक्खन एनालॉग्स)। इसके अलावा, कंपनी तीसरे पक्ष को थोड़ी मात्रा में तेल प्रसंस्करण और पैकेजिंग सेवाएं प्रदान करती है।

जैविक नियंत्रण प्रणाली

कंपनी की सफलता के रहस्यों में से एक विशेष रूप से प्राकृतिक अवयवों के उपयोग में निहित है। कंपनी कृत्रिम घटकों, रसायनों और आनुवंशिक रूप से संशोधित जीवों की अनुपस्थिति को सख्ती से नियंत्रित करती है।

सक्रियऑर्गेनिक-कंट्रोल सिस्टम उच्चतम गुणवत्ता वाले वनस्पति तेलों और मेयोनेज़ के उत्पादन को सुनिश्चित करता है। कंपनी विनिर्माण मानकों पर विशेष ध्यान देती है:

• लॉरिक और गैर-लॉरिक कोकोआ मक्खन के विकल्प;
• कन्फेक्शनरी वसा;
• फैलता है, मार्जरीन;
• पनीर और पनीर उत्पादों में दूध वसा के अनुरूप।

हर साल EFKO LLC (वोरोनिश) उत्पादों की प्रतिस्पर्धी गुणवत्ता की गारंटी देने वाली रुचिकरण, हाइड्रोजनीकरण, विभाजन और अन्य तकनीकों के तरीकों को लागू करके लगभग 700 हजार टन तेल और वसा उत्पादों का उत्पादन करती है।

ग्राहक समीक्षा

होल्डिंग के उत्पाद न केवल उस शहर में लोकप्रिय हैं जहां इसका प्रधान कार्यालय स्थित है, वोरोनिश में। कंपनी "EFKO" के बारे में समीक्षा रूस के सभी क्षेत्रों के निवासियों द्वारा छोड़ी गई है। अधिकांश टिप्पणियाँ वनस्पति तेल, मेयोनेज़, केचप और स्लोबोडा योगर्ट के लिए समर्पित हैं। सामान्य तौर पर, लोग उत्पादों की गुणवत्ता से संतुष्ट होते हैं।

कई लोग ध्यान दें कि इस कंपनी के मेयोनेज़ और केचप प्रतिस्पर्धी ब्रांड Heinz के उत्पादों के समान हैं, लेकिन उनके विपरीत, वे अधिक किफायती मूल्य पर बेचे जाते हैं। कुछ लोग स्लोबोडा उत्पादों का स्वाद पसंद करते हैं, जबकि अन्य उन्हें तटस्थ पाते हैं। कुछ उपभोक्ताओं को लगता है कि सॉस में बहुत अधिक सिरका होता है, और केचप भारी रंगों का उपयोग करते हैं, जिससे वे अस्वाभाविक रूप से उज्ज्वल हो जाते हैं।

सूरजमुखी के तेल के लिए, अधिकांश खरीदार इसे खाना पकाने के लिए आदर्श मानते हैंसलाद, तलना, पकाना, क्योंकि यह व्यंजन को एक सूक्ष्म मसालेदार स्वाद देता है। यदि आप समीक्षाओं पर विश्वास करते हैं, तो स्लोबोडा तेल एक जुनूनी गंध नहीं छोड़ता है, झाग नहीं करता है और पैन में शूट नहीं करता है। उसी समय, EFKO से सूरजमुखी के तेल को सबसे सस्ता नहीं कहा जा सकता है, इसलिए कई लोग सुपरमार्केट में प्रचार के दौरान एक साथ कई बोतलें खरीदने की कोशिश करते हैं।

EFKO किण्वित दूध उत्पादों (वोरोनिश में पता: तारनचेंको सेंट, 40) के लिए बहुत सारी चापलूसी समीक्षाएँ समर्पित हैं। विशेष रूप से अक्सर मंचों पर योगर्ट का उल्लेख किया जाता है, जो वयस्कों और बच्चों दोनों के स्वाद के लिए होते हैं। ग्राहक किण्वित दूध उत्पादों की सराहना करते हैं जिनमें स्वाद नहीं होता है, क्योंकि कई लोगों को विभिन्न स्वादों से एलर्जी होती है। पेय केवल प्राकृतिक दूध से बने होते हैं, और दही पीने में ताजे फल के टुकड़े भी होते हैं। स्लोबोडा उत्पादों की लोकप्रियता इसकी सस्ती कीमत के कारण है।

उपयोगकर्ता EFKO उत्पादों के नुकसान का उल्लेख करते हैं:

• दूर-दराज के क्षेत्रों में आधिकारिक वितरकों की कमी;
• खराब-गुणवत्ता की समाप्ति तिथि मुद्रण प्रौद्योगिकियां (तारीख धोने योग्य स्याही में लिखी गई है, जो बेईमान विक्रेताओं को खपत की समय सीमा को बदलने और समाप्त उत्पादों को बेचने की अनुमति देता है);
• पैकेज पर संकेतित रचना की सामग्री के बीच असंगतता (उदाहरण के लिए, मूसली और निर्माता द्वारा वादा किए गए फल कभी-कभी दही के जार में नहीं पाए जाते हैं)।

प्रशिक्षण केंद्र "बिरूच"

EFKO कर्मचारियों (वोरोनिश) की प्रतिक्रिया के अनुसार, कंपनी के उत्पादन और विकास के लिए काम का बहुत महत्व हैबिरयुचा, बेलगोरोड क्षेत्र में विशेष अनुसंधान केंद्र। यहां वे मूल व्यंजनों का विकास करते हैं, उत्पादन प्रक्रिया में उपयोग की जाने वाली तकनीकों का आधुनिकीकरण करते हैं, और मौजूदा प्रकार के तेल और वसा उत्पादों में सुधार करते हैं।

उत्पादन परिसर के युवा विशेषज्ञों के लिए नियमित रूप से व्यावहारिक सेमिनार आयोजित किए जाते हैं, सामग्री निर्माताओं और प्रौद्योगिकीविदों के लिए खाद्य विकास भागीदारों के साथ अनुभव के आदान-प्रदान के कार्यक्रम हैं। EFKO कंपनी का प्रशिक्षण केंद्र उन उपकरणों से लैस है जो मूल उत्पादन लाइनों की एक प्रति है और बेकरी, कन्फेक्शनरी, दूध युक्त उत्पादों के निर्माण के लिए प्रक्रियाओं के पुनर्निर्माण में भाग लेना संभव बनाता है। इसके अलावा, यहां आप प्राप्त उत्पादों के नमूनों का स्वाद ले सकते हैं जिनमें वसा और उनके विकल्प के उपयोग की आवश्यकता होती है:

• विभिन्न प्रकार के शीशे का आवरण;
• चॉकलेट स्प्रेड, ड्रेजेज, फिलिंग और क्रीम के साथ मिठाई;
• वफ़ल;
• प्राच्य मिठाई;
• दूध वसा के विकल्प के साथ आइसक्रीम;
• दही डेसर्ट, पनीर उत्पाद;
• गाढ़ा दूध, आदि

प्रशिक्षण केंद्र के आधार पर प्रबंधन का एक स्कूल भी है, जिसका उद्देश्य प्रबंधकों को प्रशिक्षित करना और औपचारिक और अनौपचारिक संचार विकसित करना, छात्रों को अधिकतम परिणाम प्राप्त करने के लिए प्रेरित करना है। प्रबंधन स्कूल होल्डिंग के कार्मिक भंडार बनाने में मदद करता है, मौजूदा कर्मचारियों के कौशल में सुधार करता है और टीम के बीच एक एकीकृत कॉर्पोरेट भावना विकसित करता है, जागरूकतासाझा मूल्य और संस्कृति।

कर्मचारियों को EFKO की ओर क्या आकर्षित करता है

समीक्षाओं के अनुसार, वोरोनिश में कई लोग होल्डिंग में नौकरी ढूंढना चाहेंगे। एक नियोक्ता के रूप में कंपनी की लोकप्रियता इसकी कई वर्षों की गतिविधि और त्रुटिहीन प्रतिष्ठा के कारण है। EFKO ट्रेडमार्क रूसी खरीदारों द्वारा पहचाने जाते हैं, और उत्पादों की एक विशाल श्रृंखला जो उपभोक्ता की जरूरतों को पूरा करती है, स्थिर मुनाफे की गारंटी है, और इसलिए, कर्मचारियों के लिए अच्छी कमाई है। हर कोई जो EFKO (वोरोनिश) में नौकरी पाना चाहता है, इसे समझता है।

कर्मचारियों के फीडबैक के अनुसार कंपनी में आने के लिए आपको एक गंभीर चयन से गुजरना होगा। विशेष रूप से कठिन परीक्षण और सावधानीपूर्वक साक्षात्कार प्रबंधकीय पदों के लिए आवेदकों की प्रतीक्षा करते हैं। राज्य में नामांकन के बाद भी उम्मीदवारों पर उच्च आवश्यकताएं लगाई जाती हैं। प्रत्येक विशेषज्ञ को कंपनी की कीमत पर विशेष प्रशिक्षण से गुजरना होगा, जो उन्हें तेल और वसा उत्पादों के औद्योगिक उत्पादन के सिद्धांतों को आगे बढ़ाने की अनुमति देगा।

EFKO में रोजगार के लाभ

कंपनी के प्रबंधन के अनुसार, विशेषज्ञों की एक टीम एक प्रमुख संपत्ति है और होल्डिंग का मुख्य प्रतिस्पर्धात्मक लाभ है। वोरोनिश में EFKO की समीक्षाओं में, कर्मचारियों ने बार-बार पुष्टि की है कि उद्यम में अनुकूल काम करने की स्थिति बनाई गई है। यह इसके लिए धन्यवाद है कि कंपनी अद्वितीय कॉर्पोरेट विचारों को लागू करने और जटिल उत्पादन समस्याओं को हल करने में सक्षम है।

आज, EFKO कर्मचारियों की कुल संख्यावोरोनिश, समीक्षाओं के अनुसार, 100 से अधिक लोग नहीं हैं। कंपनी के उत्पादन में कई और कर्मचारी शामिल हैं। अनौपचारिक आंकड़ों और वोरोनिश की कई समीक्षाओं के अनुसार, EFKO में लगभग 15 हजार लोग कार्यरत हैं, जिनमें से प्रत्येक कंपनी प्रशिक्षण, आत्म-साक्षात्कार और कैरियर के विकास के लिए समान अवसर प्रदान करती है।

जोत में काम करने के मुख्य लाभों में शामिल हैं:

• रूसी संघ के श्रम संहिता के अनुसार आधिकारिक पंजीकरण;
• कोई परिवीक्षा नहीं;
• कॉर्पोरेट मोबाइल संचार, कंप्यूटर उपकरण प्रदान करना;
• सभ्य वेतन;
• करियर परिप्रेक्ष्य;
• कर्मचारियों के लिए सामाजिक गारंटी और अतिरिक्त सहायता कार्यक्रम (वार्षिक वीएमआई नीति का भुगतान, आवास के मुद्दे को हल करने में सहायता, बैंक ऋण का भुगतान, आदि)।

उद्यम की कार्मिक नीति

होल्डिंग तेल और वसा उत्पादों में निर्विवाद रूप से मार्केट लीडर है, जो बदले में, कर्मचारियों के चयन में अपने प्रबंधन को सूचित निर्णय लेने के लिए बाध्य करता है। कंपनी रिक्तियों के लिए सर्वश्रेष्ठ उम्मीदवारों को आकर्षित करती है, उनके लिए उच्च पेशेवर आवश्यकताओं को सामने रखती है। और हम न केवल प्रधान कार्यालय के बारे में बात कर रहे हैं, जो वोरोनिश में स्थित है।

नियोक्ता "ईएफकेओ" के बारे में समीक्षाओं में, कई लोग कठिन "प्रवेश" परीक्षा के बारे में आक्रोश के साथ बोलते हैं जो नौकरी के लिए आवेदन करते समय उत्तीर्ण होना चाहिए। इसमें दो चरण होते हैं - लिखित परीक्षा और साक्षात्कार। परीक्षा पास करने के लिए, आपको कम से कम 2-3 घंटे का खाली समय चाहिए - लगभगयह वोरोनिश और अन्य शहरों में जहां कंपनी के प्रतिनिधि कार्यालय हैं, में उनके काम के बारे में ईएफकेओ कर्मचारियों की कई समीक्षाओं से इसका सबूत है। उम्मीदवार को कुछ दिनों में परीक्षा के परिणाम की सूचना टेलीफोन द्वारा दी जाएगी।

कंपनी की आधिकारिक वेबसाइट www.efko.ru पर लेख के प्रकाशन के समय EFKO प्रबंधन कंपनी (वोरोनिश) में पदों के लिए कोई रिक्तियां नहीं थीं। कर्मचारियों की प्रतिक्रिया के अनुसार, आपको अभी भी निराश नहीं होना चाहिए। जो लोग नौकरी ढूंढना चाहते हैं, उन्हें कंपनी के ई-मेल पर अपना रिज्यूम भेजना चाहिए और प्रबंधकों के कॉल का इंतजार करना चाहिए। जैसे ही कोई रिक्ति होगी, उम्मीदवार को परीक्षण और एक साक्षात्कार के लिए आमंत्रित किया जाएगा।

नवंबर 2018 तक, प्रबंधन कंपनी (अलेक्सेवका) में पदों के लिए रिक्तियां प्रासंगिक हैं:

• डिजाइन इंजीनियर;
• गुणवत्ता प्रबंधक;
• एनालिटिक्स;
• प्रौद्योगिकीविद्;
• 1सी सॉफ्टवेयर इंजीनियर;
• बिक्री प्रबंधक।

लाभों के बारे में कर्मचारी क्या कहते हैं

वोरोनिश में EFKO में काम के बारे में समीक्षाओं के बीच, आप सकारात्मक और नकारात्मक दोनों टिप्पणियां पा सकते हैं। बाद वाले कम हैं, लेकिन उन पर भी ध्यान दिया जाना चाहिए।

सामान्य तौर पर, EFKO (वोरोनिश) के अधिकांश कर्मचारी कंपनी के प्रबंधन की उसके व्यवसायिक और व्यावहारिक दृष्टिकोण के लिए प्रशंसा करते हैं। सख्त आवश्यकताओं और तीव्र कार्य लय के बावजूद, कठिन जीवन स्थितियों के मामले में उनके साथ हमेशा समझ और समर्थन के साथ व्यवहार किया जाता है। साथ ही, इसका दुरुपयोग नहीं किया जाना चाहिए: प्रत्येक विशेषज्ञसमय सीमा को पूरा करना चाहिए और गुणवत्तापूर्ण कार्य प्रदान करना चाहिए। फिर अधिकारियों से बड़ी संख्या में आदेश, जिसके बारे में बहुत से लोग आक्रोश के साथ बोलते हैं, एक अच्छे वेतन से मुआवजे से अधिक होते हैं।

प्रतिक्रियाओं को देखते हुए, वोरोनिश में EFKO के न केवल निदेशकों को लगता है कि वे कंपनी का एक महत्वपूर्ण हिस्सा हैं। वास्तव में, प्रत्येक सामान्य कर्मचारी व्यवसाय के गतिशील विकास में एक सक्रिय भागीदार होता है, जिसे उद्यम की एक सक्षम कॉर्पोरेट नीति द्वारा सुगम बनाया जाता है। अधिकांश कर्मचारियों को टीम से कोई समस्या नहीं है, टीम सुचारू रूप से और उत्पादक रूप से काम करती है। प्रेरक घटक को मजबूत करने के लिए, प्रबंधन समय-समय पर विभिन्न प्रतियोगिताएं आयोजित करता है, जिसके विजेताओं को महंगे उपहार या नकद पुरस्कार मिलते हैं।

चलो मजदूरी के महत्वपूर्ण मुद्दे पर चलते हैं। यहां राय विभाजित हैं। इस तथ्य के बावजूद कि कर्मचारियों का वेतन क्षेत्रों के लिए औसत से अधिक है, कई लोग शिकायत करते हैं कि वेतन में दो भाग होते हैं - "सफेद" और "ग्रे"। आधिकारिक वेतन न्यूनतम वेतन के करीब है, जिसका बीमा और पेंशन संगठनों में मासिक योगदान पर सबसे अच्छा प्रभाव नहीं पड़ता है। दूसरी ओर, कंपनी के अधिकांश कर्मचारियों के लिए यह कमी महत्वपूर्ण नहीं है।

वोरोनिश में EFKO के कर्मचारियों को प्रदान की गई सामाजिक गारंटी का उल्लेख नहीं करना असंभव है (निपटानों के लिए उद्यम का टिन, ओजीआरएन कानूनी संस्थाओं के एकीकृत राज्य रजिस्टर में पाया जा सकता है)। कंपनी में काम करने से आप फिटनेस क्लब की सदस्यता, ब्रांडेड उत्पादों की खरीद, उच्च गुणवत्ता वाली बचत कर सकेंगेचिकित्सा देखभाल। कर्मचारी मक्खन, मेयोनीज़, योगहर्ट्स और अन्य उत्पाद खुदरा दुकानों से लगभग आधे खुदरा मूल्य पर खरीद सकते हैं।

बिना कार्य अनुभव और पेशेवर योग्यता के विश्वविद्यालयों के स्नातकों के पास कंपनी में नौकरी पाने के अच्छे अवसर हैं। बेशक, कार्मिक विभाग सभी अनुरोधों का जवाब नहीं दे पाएगा, लेकिन कंपनी के लिए यह महत्वपूर्ण है कि युवा विशेषज्ञ ईएफकेओ को एक संभावित नियोक्ता के रूप में मानें। रोजगार के लिए प्राथमिकता का अधिकार उन छात्रों को दिया जाता है जिन्होंने कंपनी में कार्य अनुभव और इंटर्नशिप पूरा कर लिया है।

कंपनी के लिए काम करने के नुकसान

जैसा कि पहले ही उल्लेख किया गया है, EFKO में रोजगार के नकारात्मक पहलू भी हैं। उनमें से सबसे लोकप्रिय, समीक्षाओं को देखते हुए, एक थकाऊ थकाऊ परीक्षण है जिसे आपको नौकरी के लिए आवेदन करते समय पास करने की आवश्यकता होती है। किसी विशेष पद की उपयुक्तता साबित करने के लिए, रिक्ति के लिए आवेदक को दर्जनों सामान्य प्रश्नों का उत्तर देना होगा और आईक्यू टेस्ट पास करना होगा। यूजर्स के मुताबिक यह परीक्षा कई तरह से स्कूल परीक्षा की याद दिलाती है। वैसे, यह लगभग एक ही रहता है - लगभग तीन घंटे।

साक्षात्कार एक और नुकसान है। वे इसे सबसे अप्रिय परीक्षण के रूप में बोलते हैं, खासकर मनोवैज्ञानिक दृष्टिकोण से। वरिष्ठों और कार्मिक सेवा के साथ संवाद करने के अलावा, पॉलीग्राफ टेस्ट पास करने की संभावना को बाहर नहीं किया जाता है। परीक्षा और साक्षात्कार के परिणामों के बारे में उम्मीदवार को सूचित करने के वादे के बावजूद, वोरोनिश में EFKO के मानव संसाधन विभाग से एक भी कर्मचारी को फोन नहीं आया।

कई कर्मचारियों के लिए कंपनी के काम में एक बड़ा नुकसाननौकरशाही है। एक ज्ञापन, एक व्याख्यात्मक नोट, एक बयान और अन्य मौजूदा दस्तावेज के बिना, एक भी कदम उठाना असंभव है। शुरुआती लोगों के अनुकूल होना सबसे कठिन काम है। दूसरी ओर, नौकरशाही हर जगह पाई जाती है, केवल EFKO होल्डिंग में ही नहीं।

अनियमित कार्य अनुसूची नियोक्ता की शर्तों में से एक है, जो कुछ कर्मचारियों के रोजगार के लिए एक दुर्गम बाधा बन जाती है। आधिकारिक रोजगार अनुबंध एक निश्चित कार्य दिवस निर्दिष्ट करता है, लेकिन व्यवहार में, समीक्षाओं के अनुसार, चीजें अलग हैं। कर्मचारी देर रात तक ऑफिस में रहकर अपनी कार्य योजना पूरी होने तक काम करते हैं।

मामलों के अलावा, जो हमेशा भारी होते हैं, प्रबंधन स्वयं कर्मचारियों के लिए समस्याएँ पैदा करता है। देरी, देरी, गलतियों के लिए कंपनी के पास जुर्माना, सजा और नजरबंदी की सख्त व्यवस्था है। काम के घंटों के दौरान धूम्रपान करने वालों को विशेष रूप से हतोत्साहित किया जाता है।

व्यापार यात्राओं के लिए तैयारी वोरोनिश में EFKO कर्मचारियों के लिए आवश्यकताओं में से एक है। प्रबंधन कंपनी का पता, जो चेर्नोज़म क्षेत्र की राजधानी के केंद्र में स्थित है, पहले से ही लेख में इंगित किया गया था। हालांकि, अधिकांश कर्मचारी हमेशा इस कार्यालय में हर समय रहने का प्रबंधन नहीं करते हैं। कुछ के लिए, कम से कम 7-10 दिनों तक चलने वाली व्यावसायिक यात्राओं में कुछ भी गलत नहीं है, लेकिन परिवार के लोगों के लिए, यह एक बड़ी कमी है।