कार्यालय प्लवक: अवधारणा, पक्ष और विपक्ष

2024 लेखक: Howard Calhoun | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 10:28

कार्यालय प्लवक। आधुनिक जीवन में यह वाक्यांश काफी सामान्य है। हर कोई कम से कम मोटे तौर पर समझता है कि इसका क्या मतलब है। यह अवधारणा कार्यालय के कर्मचारियों को सामान्यीकृत करती है, जो एक नियम के रूप में, उनके अधीनस्थ में कर्मचारी नहीं होते हैं, कार्य दिवस के दौरान बहुत व्यस्त नहीं होते हैं, और जिस पर संगठन (फर्म, उद्यम) का अंतिम परिणाम बहुत कम हद तक निर्भर करता है।

ये कामरेड बातचीत (चुटकुले, गपशप, "हड्डियों को धोना" और बहुत कुछ), चाय और कॉफी के कप, साथ ही समाचार समीक्षा (कैटलॉग, सोशल नेटवर्क, फ़ोरम, चैट आदि) के साथ समय बिताना पसंद करते हैं। ।) इंटरनेट में। कई लोग ऑफिस प्लवक को जीवन में उद्देश्य की कमी, पहल की कमी और इच्छाशक्ति की कमी जैसी विशेषताओं से संपन्न करते हैं। यह कहा जाना चाहिए कि सभी लोग अलग हैं, इसलिए लेबल लगाना जल्दबाजी होगी। पहली चीज़ें पहले।

जीवन लक्ष्य

हर किसी का सपना होता है कि वो प्रयास करे। सबके अलग-अलग लक्ष्य होते हैं। कोई खरीद रहा हैअपार्टमेंट, दूसरों के पास एक परिवार और बच्चे हैं, दूसरों का करियर है, और दूसरों के पास विशेष रूप से आत्म-सुधार है। तो आप अनिश्चित काल तक जारी रख सकते हैं। कल्पना कीजिए कि आपने श्रमिकों के साथ एक बड़े कार्य कक्ष में प्रवेश किया है। इससे पहले कि आप कार्यालय प्लवक। प्रत्येक कर्मचारी का अपना डेस्क, कंप्यूटर, कागजात और स्टेशनरी होता है। लेकिन यह सिर्फ लोग नहीं हैं। यह थोड़ा गहरा देखने लायक है, और आप प्रत्येक व्यक्ति में व्यक्तिगत लक्ष्यों के साथ देखेंगे। क्या होगा अगर यह कार्यालय की नौकरी इसे हासिल करने की दिशा में एक और कदम है?

उदाहरण देखते हैं।

यदि लक्ष्य करियर की वृद्धि है, तो "प्लवकवाद" एक कदम है, भले ही सबसे कम हो। अगर जीवन की प्राथमिकताएं परिवार से जुड़ी हैं, तो काम (स्थान, टीम) इतना महत्वपूर्ण नहीं है। क्या होगा यदि व्यक्ति यात्रा करना पसंद करता है? कार्य उसे आर्थिक रूप से प्रदान करता है, और कम कार्यभार आपको नए रोमांच की योजना बनाने की अनुमति देता है। और यहाँ, फिर से, उसके लिए कई कारक महत्वपूर्ण नहीं हैं, जैसे कि टीम, वरिष्ठों के साथ संबंध, और अक्सर गतिविधि का प्रकार। ऐसे कई उदाहरण हैं। यह तब और भी बुरा होता है जब कोई लक्ष्य नहीं होता या कोई एक होता है, लेकिन व्यक्ति अपनी दिशा में किसी भी तरह से आगे नहीं बढ़ता है, रिपोर्ट, कुकीज़ और सॉलिटेयर पर एक और कप कॉफी खत्म कर देता है।

पेशेवर

यदि आप लाभ की तलाश में कार्यालय प्लवक को निष्पक्ष रूप से देखते हैं, तो आप संचार को हाइलाइट कर सकते हैं। एक टीम में बहुत समय बिताने से आपको लोगों को जानने में मदद मिलती है, आपको उन्हें समझना सिखाया जाता है और आपको उनके सर्वोत्तम गुणों को आत्मसात करने का अवसर मिलता है।

वेतन को प्लसस के लिए जिम्मेदार ठहराया जा सकता है, खासकरयदि यह "अच्छा" है, तो खाली समय की उपलब्धता जिसे आप अपने लक्ष्यों पर खर्च कर सकते हैं। इसके अलावा, बिना किसी अनुभव वाले कार्यालय में काम करने से आपको यह अनुभव धीरे-धीरे हासिल करने में मदद मिलेगी।

विपक्ष

कार्यालय प्लवक के जीवन की नकारात्मक विशेषताओं में एक बॉस की उपस्थिति शामिल है जो कार्य निर्धारित करता है, फटकार लगाता है और इस मामले में स्पष्टीकरण की आवश्यकता होती है। एक और नुकसान एक गतिहीन जीवन शैली है। लेकिन मुख्य नुकसान खाली "पैंट से बाहर बैठना" है। यदि आप अपना खुद का व्यवसाय खोलना चाहते हैं, देश छोड़ दें या अपनी नौकरी छोड़ दें और दुनिया भर की यात्रा पर जाएं - इसके लिए जाएं! और अगर ऑफिस का काम आपके जीवन के प्रोजेक्ट्स के अनुकूल नहीं है, तो तुरंत छोड़ दें।