2024 लेखक: Howard Calhoun | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 10:28
बिना कुछ जाने नौकरी पाने में जल्दबाजी न करें। सौभाग्य से, अब ऐसा करना बहुत आसान हो गया है, इंटरनेट के लिए धन्यवाद और दुख साझा करने या सच्चाई को "डंप" करने की मानवीय इच्छा। इसलिए, उदाहरण के लिए, मैग्नेट में काम करना, जैसा कि यह निकला, हमेशा अच्छी समीक्षा एकत्र नहीं करता है। अक्सर ये शिकायतें और शिकायतें होती हैं। तो मैग्नेट में असली काम क्या है? क्या नकारात्मक समीक्षाएं जायज हैं या ये हमेशा के लिए असंतुष्ट लोगों की साज़िशें हैं?
"चुंबक" क्या है?
और यह रूस में दुकानों की संख्या, बिक्री की जगह और राजस्व के मामले में सबसे बड़ी खुदरा श्रृंखला का नाम है। आज, इसके स्टोर में कर्मचारियों की संख्या लगभग दो लाख लोग हैं, जो एक औसत रूसी शहर की जनसंख्या के बराबर है। और हर हफ्ते दुकानों की श्रृंखला का विस्तार होता है, लगभग तीन सौ नई नौकरियां खुलती हैं।
कंपनी की स्थापना बहुत पहले नहीं हुई थी - 1994 में, और पहले से ही रूसी संघ के क्षेत्र की एक अविश्वसनीय राशि को कवर कर चुकी है। खुदरा नेटवर्क में 6,200 से अधिक स्टोर और साथ ही 132 हाइपरमार्केट शामिल हैं। इसके अलावा, कंपनी अठारह वितरण केंद्रों का रखरखाव करती हैऔर मोटर परिवहन उद्यमों की समान संख्या। भविष्य में, दुकानों की संख्या बढ़ाने की योजना है।
पेशेवर
बार्कर्स के अनुसार, मैग्नेट हाइपरमार्केट में काम करना बेहद दिलचस्प, महत्वपूर्ण और लाभदायक है, और आपको इसे चुनने पर कभी पछतावा नहीं होगा। "ग्राहक सेवा" में प्रवेश करने के बाद, आपके सामने कर्मियों के प्रशिक्षण और विकास की एक बहु-स्तरीय प्रणाली खुल जाएगी, आप कैरियर के विकास पर भरोसा कर सकते हैं और तदनुसार, वेतन वृद्धि पर। मैग्निट में ऐसा आदर्श कार्य है। समीक्षाएं ही इस आदर्श पर संदेह करती हैं।
विपक्ष
मास्को में "मैग्निट" में काम करें, और अन्य शहरों में जहां यह नेटवर्क "पहुंचा", यह पता चला है, इतना अच्छा नहीं है। बेशक, हर जगह नुकसान हैं, लेकिन वे बहुत अधिक नहीं होने चाहिए। लेकिन मैग्नेट में काम ने इतनी मात्रा में नकारात्मक समीक्षा जमा की है कि अब यह सबसे खराब नियोक्ताओं की सूची में शामिल है (एंटीजॉब.नेट प्रोजेक्ट के अनुसार)।
जैसा कि यह निकला, शॉपिंग सेंटर के काम के अपने नकारात्मक "आकर्षण" हैं। इसलिए, कई शिकायतों को देखते हुए, यहां श्रम संहिता का लगातार उल्लंघन किया जाता है, कार्य दिवस बारह घंटे है, और आपको इस समय को अपने पैरों पर खड़ा करना होगा। इसके अलावा, उन्हें मुफ्त और ओवरटाइम के लिए काम करने के लिए मजबूर किया जाता है, और काम एक सेल्समैन-कैशियर, सुरक्षा गार्ड, लोडर और क्लीनर के कर्तव्यों को जोड़ सकता है। यह सब न्यूनतम मजदूरी का भुगतान करता है, और इस वजह सेवीडियो कैमरों के अभाव में, "खरीदारी" फलती-फूलती है, जिसके लिए विक्रेताओं को अपनी जेब से कमी के लिए भुगतान करना पड़ता है। इसके अलावा: 28 छुट्टी के दिन दिए गए हैं, लेकिन वे आधे से "आवंटित" हैं, और कर्मचारियों के कारोबार के कारण, व्यावहारिक रूप से कोई दिन नहीं है। दुकान में, आप एक स्पष्ट अश्लीलता से आगे निकल सकते हैं, क्योंकि बिना शिक्षा के सड़क के लोगों को निदेशक नियुक्त किया जाता है।
भोजन प्रतिदिन बीस मिनट लाया जाता है। के बदले में। यदि आप कर सकते हैं।
क्या आप गर्भवती हैं? आप वहां से बच जाएंगे, निश्चिंत रहें। आखिरकार, गर्भवती महिलाएं काम नहीं कर सकतीं, और उन्हें भुगतान भी करना पड़ता है। ऐसे समय में भी जब सभी को नौकरी की जरूरत है, यहां रिक्तियां हैं। इसके अलावा, न केवल कर्मचारियों से, बल्कि ग्राहकों से भी कई शिकायतें हैं - समाप्त उत्पादों, सेवा की गुणवत्ता और अशिष्ट रवैये के बारे में।
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