बैंक में काम करना: कर्मचारी समीक्षाएं, फायदे और नुकसान

2024 लेखक: Howard Calhoun | [email protected]. अंतिम बार संशोधित: 2023-12-17 10:28

आज लाखों लोगों के लिए रोजगार का मुद्दा विकट है। यहां तक कि जिन कर्मचारियों के पास व्यापक अनुभव है, उन्हें इस तथ्य का सामना करना पड़ता है कि उन्हें काम करने के लिए जगह की फिर से तलाश करनी होगी। इसके बड़ी संख्या में कारण हैं। उदाहरण के लिए, उत्पादन में कमी हो सकती है, कुछ को टीम में गंभीर असहमति के कारण या बहुत कम वेतन की पृष्ठभूमि के कारण छोड़ना पड़ता है। युवा और महत्वाकांक्षी लोगों के लिए एक अच्छी नौकरी पाना कठिन होता जा रहा है, भले ही उन्होंने उच्च शिक्षण संस्थान से स्नातक किया हो। हालाँकि, इन सभी कठिनाइयों के बावजूद, आज बड़ी संख्या में अघोषित रिक्तियां हैं, जिनके बारे में, शायद, कई लोगों ने पहले नहीं सोचा था। आज श्रम बाजार में बैंक कर्मचारियों की व्यापक रूप से आवश्यकता है।

कुछ इस तथ्य से भ्रमित हैं कि ऐसी बहुत सी रिक्तियां हैं, और नियोक्ता बहुत अच्छी वित्तीय सुरक्षा के साथ-साथ एक दिलचस्प कार्यसूची का वादा करते हैं। यह समझने के लिए कि क्या ऐसी रिक्ति के लिए आवेदन करना उचित है, आपको बैंकों में काम करने के बारे में समीक्षाओं पर विचार करने की आवश्यकता है। ऐसी गतिविधियों के सकारात्मक और नकारात्मक पहलुओं से खुद को परिचित करना भी अतिश्योक्तिपूर्ण नहीं होगा।

बैंक में काम करने के फायदे

2000 के दशक की शुरुआत में भी यह माना जाता था कि किसी वित्तीय संस्थान में नौकरी पाना एक बहुत बड़ी सफलता है। एक प्रतिष्ठित संगठन में काम करना एक संकेतक था कि एक व्यक्ति की वास्तव में एक विशेष मानसिकता थी और वह व्यवसाय करना जानता था। धीरे-धीरे, इस क्षेत्र में बड़ी संख्या में विभिन्न रिक्तियां बनीं, और मांग की तुलना में बहुत अधिक प्रस्ताव थे। उसी समय, बैंकों ने अपनी शर्तों को निर्धारित करना शुरू कर दिया, और आवेदकों ने धीरे-धीरे ऐसे रोजगार में रुचि खो दी। हालांकि, इसका मतलब यह नहीं है कि आज ऐसे काम में कोई सकारात्मक पहलू नहीं हैं। सबसे पहले, यह आरामदायक काम करने की स्थिति पर प्रकाश डालने लायक है।

यह निश्चित रूप से बैंक में नौकरी पाने के पक्ष में सकारात्मक तर्कों में से एक है। ऐसे में 2 विकल्प हैं: आप बैंक शाखा में ऑपरेटर की नौकरी पा सकते हैं या घर पर काम कर सकते हैं और बैंक के कॉल सेंटर में काम कर सकते हैं। दोनों प्रकार के रोजगार की समीक्षा ज्यादातर सकारात्मक हैं। चुने हुए प्रकार के काम के बावजूद, एक व्यक्ति अपने लिए सबसे आरामदायक परिस्थितियों में काम कर सकता है।

ऑफिस की बात करें तो वे आमतौर पर बहुत अच्छे ऑफिस से लैस होते हैं। इनमें एयर कंडीशनर, हीटर, आधुनिक कार्यालय उपकरण और सामान्य ऑपरेशन के लिए आवश्यक सभी चीजें शामिल हैं। यह आश्चर्य की बात नहीं है, क्योंकि बैंक अपने ग्राहकों पर अच्छा प्रभाव डालने का प्रयास करते हैं।

यदि आप दूसरा विकल्प चुनते हैं, तो ऐसे में घर से बाहर निकले बिना काम करना संभव होगा। आपको अपना दिमाग लगाने की ज़रूरत नहीं है कि किंडरगार्टन से बच्चे को कैसे उठाया जाए, या इस बात की चिंता न करें कि आपको रोज़ाना खड़े रहने की ज़रूरत हैघंटे जाम। साथ ही, बैंकों में काम करने के बारे में समीक्षाओं के अनुसार, ऐसी गतिविधियों के और भी फायदे हैं।

औपचारिक रोजगार और वेतन स्तर

सबसे पहले, आपको यह समझने की जरूरत है कि बैंकों में तथाकथित ग्रे वेज का अभ्यास नहीं किया जाता है। इसका मतलब है कि आपको आधिकारिक रोजगार के बिना एक लिफाफे में पैसा प्राप्त नहीं करना होगा। एक वित्तीय संस्थान की गतिविधियों के दौरान, प्रत्येक कर्मचारी के लिए पेंशन फंड में योगदान किया जाता है। इसके अलावा, आप बीमार छुट्टी के लिए आवेदन कर सकते हैं और पैसे नहीं गंवा सकते।

वित्तीय संगठन बहुत स्पष्ट रूप से रूसी संघ के श्रम संहिता का पालन करते हैं, इसलिए आप इस तरह के काम की वैधता के बारे में बिल्कुल शांत हो सकते हैं। यही बात वेतन पर भी लागू होती है। कर्मचारी की ओर से किसी भी प्रसंस्करण और अन्य अतिरिक्त समय व्यय को अनिवार्य रूप से बोनस द्वारा प्रोत्साहित किया जाता है। अग्रिम हमेशा बिना किसी देरी के स्पष्ट रूप से और समय पर अर्जित किए जाते हैं।

लाभदायक बैंक उत्पादों का उपयोग करने का अवसर

किसी वित्तीय संस्थान का कोई भी कर्मचारी लॉयल्टी प्रोग्राम में स्वतः शामिल हो जाता है। इसका मतलब है कि यदि आवश्यक हो, तो उसे कम दर पर ऋण या अनुकूल शर्तों पर क्रेडिट कार्ड मिल सकता है। बेशक, प्रत्येक बैंक ऑपरेटर किसी भी ग्राहक की तुलना में टैरिफ दरों की किस्मों और विशेषताओं को समझने से काफी बेहतर है। वह समझता है कि कौन सा अनुबंध समाप्त करना अधिक लाभदायक है, और किन शर्तों को मना करना बेहतर है। बैंक में काम करने की अपनी समीक्षाओं में, कई लोग कहते हैं कि उन्होंने अमूल्य अनुभव प्राप्त किया है जो उनके जीवन भर काम आएगा।

इसके अलावा, एक कर्मचारी के पास हमेशा विकास की संभावनाएं होती हैं। यदि एकवह निर्धारित कार्यों का सक्षम रूप से सामना करेगा, फिर प्रबंधन निश्चित रूप से उस पर ध्यान देगा। बैंक उन लोगों की सराहना करते हैं जो सिर्फ सामान्य संचालक नहीं बनना चाहते हैं। वित्तीय संस्थान आज जबरदस्त गति से फैल रहे हैं। शहरों में सैकड़ों कार्यालय खुल रहे हैं। बेशक, जब वहाँ एक प्रबंधक को काम पर रखने का सवाल उठता है, तो सबसे पहले, उम्मीदवारों को वे लोग नहीं माना जाता है जो "सड़क से" आए थे, बल्कि उनके अपने कर्मचारी थे।

हालांकि, यदि आप किसी बैंक में काम करने के बारे में कर्मचारियों की समीक्षाओं को पढ़ते हैं, तो आप ऐसे रोजगार के नुकसान के बारे में जानकारी पा सकते हैं। इसलिए, नकारात्मक पहलुओं को और अधिक विस्तार से देखने लायक है।

बैंक में काम करने के नुकसान

सबसे पहले, कई लोग ध्यान दें कि कुछ दशक पहले बैंकिंग क्षेत्र में काम करना वास्तव में बहुत आसान था, कर्मचारियों के लिए बहुत कम आवश्यकताएं थीं। वे सहज महसूस करते थे। हालांकि, आज अक्सर अधिकारियों, टीम के साथ समस्याएं होती हैं, या रोजगार के लिए बस प्रतिकूल परिस्थितियां प्रदान की जाती हैं। सौभाग्य से, बेशक, बड़े बैंकों में ऐसा नहीं होता है, लेकिन कुछ बारीकियां हैं जो सही निर्णय लेते समय महत्वपूर्ण हो सकती हैं।

बैंक में काम करने के बारे में समीक्षाओं को देखते हुए, आप इस जानकारी पर ठोकर खा सकते हैं कि सबसे पहले, एक कर्मचारी को एक देयता समझौते पर हस्ताक्षर करना होगा। सिद्धांत रूप में, इसमें कुछ भी भयानक नहीं है, क्योंकि एक व्यक्ति वास्तव में लगातार बड़ी मात्रा में धन के संपर्क में रहता है। हालांकि, यह ध्यान में रखा जाना चाहिए कियहां तक कि अगर आवेदक को ऐसी नौकरी मिल जाती है जहां बैंक नोटों के साथ संपर्क निहित नहीं है, तो इस मामले में उसे अभी भी संबंधित दस्तावेजों पर हस्ताक्षर करने होंगे। यही बात बहुतों के लिए बहुत भय और चिंता का कारण बनती है।

एक और नुकसान जो कुछ पूर्व कर्मचारी बताते हैं कि उन्हें वरिष्ठ प्रबंधक और उच्च पदों पर अन्य लोगों को अस्पष्ट रूप से रिपोर्ट करना आवश्यक है। बेशक, इसमें निंदनीय कुछ भी नहीं है, लेकिन बैंकिंग क्षेत्र में इस तरह के पदानुक्रम की पृष्ठभूमि के खिलाफ अक्सर समस्याएं उत्पन्न होती हैं। कुछ बेईमान नेता सचमुच कर्मचारियों का नैतिक रूप से मज़ाक उड़ाते हैं और उनकी आलोचना करते हैं। लेकिन इस मामले में, सब कुछ बैंक पर नहीं, बल्कि विशिष्ट लोगों पर निर्भर करता है। ऐसा नेतृत्व बिल्कुल किसी भी क्षेत्र में मिल सकता है।

एक और अप्रिय माइनस मुख्य रूप से निष्पक्ष सेक्स द्वारा नोट किया जाता है। तथ्य यह है कि इस तरह के काम में एक निश्चित ड्रेस कोड का पालन करना आवश्यक है। इसी समय, वित्तीय संगठनों में अक्सर यह प्रदान किया जाता है कि सभी कर्मचारी काले और सफेद कपड़े पहनें। कुछ कंपनियां विशेष बनियान या वर्दी भी देती हैं।

बैंक में काम करने के बारे में कर्मचारियों की प्रतिक्रिया के अनुसार, कुछ को इस तथ्य से निपटना पड़ा कि काम की मात्रा बहुत बड़ी थी। दूसरों की शिकायत है कि ऐसे संस्थानों में कार्यसूची हमेशा मानकीकृत नहीं होती है। कई बार आपको देर तक जागना पड़ता है। लेकिन सभी ओवरटाइम घंटों का भुगतान कानून के अनुसार किया जाता है।

अलग से, यह घर से काम करने के बारे में समीक्षाओं में ध्यान देने योग्य है। बैंक काफी ऑफर करता हैअनुकूल परिस्थितियां हैं, लेकिन समस्या कहीं और है। बात यह है कि आपको बहुत से लोगों को कॉल करना होगा। उसी समय, आपको एक वित्तीय संगठन के नए प्रचार और अन्य उत्पादों के बारे में बात करने की आवश्यकता है। संभावित ग्राहक ऐसे विज्ञापन सुनने के लिए हमेशा तैयार नहीं होते हैं। वे आसानी से खराब हो सकते हैं और ऑपरेटर को अंतिम शब्द कह सकते हैं। यदि तंत्रिका तंत्र स्थिर है, तो नौकरी के लिए आवेदन करते समय यह शर्मनाक नहीं होना चाहिए।

इस तरह के काम के पेशेवरों और विपक्षों पर विचार करने के बाद, यह विशिष्ट वित्तीय संस्थानों और उनमें काम करने वाले कर्मचारियों की राय के बारे में अधिक विस्तार से अध्ययन करने योग्य है।

Tinkoff Bank में काम के बारे में समीक्षा

चूंकि यह वित्तीय संस्थान एकमात्र ऐसा बैंक है जिसकी कोई शाखाएं और शाखाएं नहीं हैं, ऐसे में केवल वर्क फ्रॉम होम की पेशकश की जाती है। इस संस्था के मामले में, हम एक लचीली कार्य अनुसूची तैयार करने की संभावना के साथ पूर्ण स्वतंत्र कार्य के बारे में बात कर रहे हैं। इसका मतलब है कि एक व्यक्ति को कार्यालय से बंधे रहने की जरूरत नहीं है और हर दिन इसे प्राप्त करने में बहुत समय लगता है। Tinkoff Bank में काम करने के बारे में समीक्षाओं में, कई लोग कहते हैं कि आप इंटरनेट और कंपनी की आधिकारिक वेबसाइट दोनों पर नौकरी पा सकते हैं।

नौकरी पाना मुश्किल नहीं है। चूंकि हम मुख्य रूप से कॉल सेंटर में काम करने की बात कर रहे हैं, इसलिए आवश्यकताएं सबसे कठोर नहीं हैं। इसलिए, कई लोग कहते हैं कि कॉलेजों से स्नातक करने वाले छात्रों के लिए करियर बनाने में इस तरह का काम एक शानदार शुरुआत हो सकती है।

काम की विशेषताएं

यदि आप टिंकॉफ में काम करने के बारे में कर्मचारियों के फीडबैक को देखेंबैंक , अधिकांश कर्मचारी एक लचीली अनुसूची और सहयोग की शर्तों से संतुष्ट हैं। हालाँकि, चूंकि इस वित्तीय संस्थान की शाखाएँ नहीं हैं, केवल कॉल सेंटर ऑपरेटरों की आवश्यकता है।

ऐसे कर्मचारी के कर्तव्यों में संभावित ग्राहकों को कॉल करना और नवीनतम बैंकिंग उत्पादों की पेशकश करना शामिल है। आप रूस के किसी भी शहर से काम कर सकते हैं। वहीं, आप किसी भी समय (रात में भी) काम कर सकते हैं।

कॉल टिंकॉफ आंतरिक प्लेटफॉर्म पर स्थापित एक विशेष ऑनलाइन सिस्टम का उपयोग करके किया जाता है। आपको हर दिन काम करने की ज़रूरत नहीं है। यदि वांछित है, तो एक घंटे का कार्यसूची भी संभव है। उदाहरण के लिए, घंटे दर घंटे काम करना या अलग शेड्यूल के अनुसार। हालाँकि, आपको टिंकॉफ़ बैंक में दूरस्थ कार्य के बारे में समीक्षाओं को अधिक ध्यान से पढ़ने की आवश्यकता है।

तथ्य यह है कि प्रत्येक कर्मचारी की एक निश्चित सीमा होती है जिसे पूरा किया जाना चाहिए। यह कितना हासिल किया (1 दिन या कई हफ्तों में), इससे कोई फर्क नहीं पड़ता। मुख्य बात सकारात्मक परिणाम प्राप्त करना है।

साथ ही, टिंकॉफ बैंक में दूरस्थ कार्य के बारे में सकारात्मक प्रतिक्रिया का कहना है कि इस तथ्य के बावजूद कि कंपनी के कार्यालय में सभी कार्य गतिविधियां नहीं की जाती हैं, कर्मचारी अभी भी आधिकारिक तौर पर कार्यरत हैं। यदि कोई संभावित कर्मचारी किसी दूरस्थ गाँव में रहता है, तो किसी भी स्थिति में वे उसके साथ एक रोजगार अनुबंध समाप्त करेंगे। यह ध्यान देने योग्य है कि अगर हम फ्रीलांसिंग के बारे में बात कर रहे हैं, तो यह अत्यंत दुर्लभ है, इसलिए हम कह सकते हैं कि एक बैंक के साथ सहयोगTinkoff मुख्य रूप से सकारात्मक है।

Tinkoff Bank में एक ऑपरेटर के रूप में काम करें: समीक्षाएं और विशेषताएं

इस वित्तीय संस्थान की यह गतिविधि संभावित ग्राहकों को बुलाना और विभिन्न उत्पादों को बेचना है। उदाहरण के लिए, ऑपरेटर को लोगों को कॉल करना चाहिए और उन्हें लाभदायक जमा, बीमा, क्रेडिट कार्ड, और बहुत कुछ प्रदान करना चाहिए। ग्राहक आधार पहले ही संकलित किया जा चुका है, इसलिए आपको स्वयं किसी को खोजने की आवश्यकता नहीं है।

यह काम करने के लिए बहुत सुविधाजनक है, और संगठन द्वारा विकसित प्रणाली सहज स्तर पर समझ में आता है, इसलिए कोई समस्या नहीं होनी चाहिए। इसके अलावा, ग्राहकों को सलाह देने पर काम करना आवश्यक है। इसका मतलब है कि किसी भी कर्मचारी को बैंक के मौजूदा उत्पादों के बारे में सारी जानकारी पता होनी चाहिए। तदनुसार, ऑपरेटर को सवालों के जवाब देने और वित्तीय बारीकियों को नेविगेट करने में सक्षम होने की आवश्यकता होगी।

साथ ही कॉल सेंटर संचालक को संयम से व्यवहार करना चाहिए और क्लाइंट की ओर से उकसावे की स्थिति में भी किसी भी सूरत में आक्रामक व्यवहार शुरू नहीं करना चाहिए। बैंक में काम करने की समीक्षाओं के अनुसार, लगभग 95% काम क्रेडिट कार्ड बेचने में होता है। यह आश्चर्य की बात नहीं है, क्योंकि यह ये उत्पाद हैं जो इस संगठन के लिए मुख्य हैं।

आप कितना कमा सकते हैं?

लचीले शेड्यूल के साथ घर से काम करते समय, मजदूरी सीधे बेचे जाने वाले उत्पादों की मात्रा पर निर्भर करेगी। इसका मतलब यह है कि कर्मचारी को न केवल कॉल करना चाहिए और नए क्रेडिट कार्ड के बारे में बात करनी चाहिए, बल्कि ग्राहकों को इसके लिए प्रेरित करना चाहिएअधिग्रहण करना। भुगतान केवल पूर्ण लेनदेन के लिए किया जाता है। इस प्रकार, हम कह सकते हैं कि एक कर्मचारी का वेतन बिक्री का प्रतिशत है। आप जितने अधिक लेन-देन कर सकते हैं, उतनी ही अधिक आय आपको प्राप्त होगी।

यह उपयोगी होगा यदि कर्मचारी के पास उचित विपणन कौशल है। अन्य सभी मामलों में, इस संगठन में प्लस और माइनस दोनों हैं। कुछ लोग सक्रिय बिक्री में सक्षम नहीं होते हैं, या वे दूसरी नौकरी की प्रतीक्षा कर रहे होते हैं।

अगर हम टिंकॉफ बैंक के एक प्रतिनिधि के काम पर प्रतिक्रिया पर विचार करते हैं, तो इस मामले में हम एक समझौते को समाप्त करने के लिए घर पर ग्राहकों से मिलने की बात कर रहे हैं। काम अधिक भुगतान करता है, लेकिन इस वित्तीय संस्थान से लगभग ऐसी कोई रिक्तियां नहीं हैं।

अल्फा-बैंक में काम की विशेषताएं

यह वित्तीय संगठन 90 के दशक की शुरुआत में सामने आया। इस दौरान बैंक में उतार-चढ़ाव देखने को मिला। हालांकि, वर्तमान में यह रूसी संघ में सबसे विश्वसनीय वित्तीय संस्थानों में से एक है, जो अपने ग्राहकों को सेवाओं की एक पूरी श्रृंखला प्रदान करता है। अल्फा-बैंक व्यक्तियों और कानूनी संस्थाओं दोनों की एक बड़ी संख्या में कार्य करता है। प्रत्येक शहर में बड़ी संख्या में कार्यालय होते हैं, जिनमें से प्रत्येक में कर्मचारियों की आवश्यकता हो सकती है। इसलिए, नेटिज़न्स की राय पर विचार करना उचित है।

अल्फा-बैंक में काम की समीक्षाओं के अनुसार, सबसे पहले, निश्चित रूप से, रसद निदेशकों और अन्य प्रबंधकीय पदों पर बैठे लोगों को सबसे अधिक वेतन मिलता है।

फिर भी, ऑपरेटरों को काफी अनुकूल परिस्थितियां प्रदान की जाती हैं।कई लोग ध्यान दें कि अल्फा-बैंक की न केवल रूस में बल्कि विदेशों में भी बहुत अधिक रेटिंग है। इसीलिए, ग्राहकों और कर्मचारियों दोनों के संबंध में, यह वित्तीय संस्थान कानून का पालन करता है और अपने दायित्वों को पूरा करता है।

नियम के अनुसार कार्यालय में कार्य करने वाले टेलर के पद के लिए अधिक रिक्तियां हैं। इस मामले में, आप आरामदायक स्थितियों और अच्छे वेतन पर भरोसा कर सकते हैं।

अल्फा-बैंक में काम करने के बारे में समीक्षाओं में आपको बहुत सी उपयोगी जानकारी मिल सकती है। उदाहरण के लिए, यदि कोई विशेषज्ञ अपने कर्तव्यों का सामना करता है, तो उसके पास कैरियर के विकास की उत्कृष्ट संभावनाएं हैं। आज के कई प्रबंधकों ने हाल ही में सबसे निचले पदों पर शुरुआत की है। इसलिए, अधिकांश लोग सकारात्मक समीक्षा छोड़ते हैं। निस्संदेह, बुरी चीजें होती हैं। लेकिन कोई भी इससे अछूता नहीं है।

"ओटीपी बैंक" और इसमें काम करने की विशेषताएं

यह बड़ी संख्या में रिक्तियों वाले कई वित्तीय संस्थानों में से एक है। इसके अलावा, ओटीपी बैंक में काम करने के बारे में समीक्षाओं के अनुसार, आप कार्यालय और ट्रेडिंग फ्लोर दोनों में नौकरी पा सकते हैं। दूसरे मामले में, एक नियम के रूप में, मजदूरी पूरी तरह से सक्रिय बिक्री पर निर्भर करती है। कार्यालय में काम करते समय, आप एक स्थिर वेतन और बोनस पर भरोसा कर सकते हैं। इस संबंध में, यह सब आवेदक की प्राथमिकताओं पर निर्भर करता है। ट्रेडिंग फ्लोर पर काम करते समय, आप लगातार शहर में घूम सकते हैं, और यदि आप दूसरा विकल्प चुनते हैं, तो इस मामले में गतिविधि होगीहमेशा एक ही स्थान पर किया जाता है।

साथ ही, ओटीपी बैंक में एक बैंक में काम करने के बारे में समीक्षाओं के अनुसार, करियर की सीढ़ी को आगे बढ़ाना काफी आसान है, क्योंकि संगठन में वरिष्ठ विशेषज्ञों की कमी है। इसके आधार पर, यह निष्कर्ष निकालना आसान है कि नौसिखिए कर्मचारियों के लिए विकास की एक बड़ी संभावना है। कुछ प्रसंस्करण की आवधिक आवश्यकता के बारे में शिकायत करते हैं। हालाँकि, यह प्रथा कई अन्य वित्तीय संस्थानों में मौजूद है।

यदि आवश्यक हो, एक कर्मचारी का मूल्यांकन किया जा सकता है, जिसके बाद उचित रिक्ति दिखाई देने पर वह उच्च पद पर भरोसा कर सकता है। प्रत्येक युवा ऑपरेटर का एक अलग क्यूरेटर होता है जो उसकी मदद करता है और आगे उसे उच्च पदों पर निर्देशित करता है। यह बैंक उन छात्रों के प्रति काफी वफादार है, जिन्होंने हाल ही में उच्च शिक्षण संस्थानों से स्नातक किया है। इसलिए उन्हें इस संस्था में हाथ आजमाना चाहिए। उदाहरण के लिए, पहले तो आप ट्रेडिंग फ्लोर पर काम कर सकते हैं, और जब आवश्यक अनुभव दिखाई दे, तो कार्यालय जाएं।

वोस्तोचन बैंक

यह वित्तीय संस्थान भी बहुत समय पहले दिखाई दिया था। यह जनता के लिए इतना व्यापक रूप से ज्ञात नहीं है, क्योंकि मुख्य शाखा ब्लागोवेशचेंस्क में खोली गई थी। हालांकि, यह काफी आशाजनक संस्थान है जिसमें आप एक अच्छा करियर बना सकते हैं।

Vostochny Bank में काम की समीक्षा के अनुसार, कंपनी को मुख्य रूप से बैंकिंग एजेंटों की आवश्यकता होती है। आवेदकों को आधिकारिक रोजगार, 15,000 रूबल का वेतन, एक सशुल्क टैबलेट और फोन की उम्मीद है। एक एजेंट की जिम्मेदारियांइसमें बैंक कार्ड जारी करना शामिल है। उसी समय, आवेदक एक मुफ्त कार्य अनुसूची की प्रतीक्षा कर रहा है। इसका मतलब है कि कर्मचारी स्वतंत्र रूप से अपने दिन की योजना बनाता है। यह, यदि आवश्यक हो, बैंक में गतिविधियों को मुख्य कार्य के साथ संयोजित करने की अनुमति देता है।

अगर हम बात करें कि एक एजेंट कितना प्राप्त कर सकता है, तो एक कार्ड जारी करने के लिए उससे 600 रूबल का शुल्क लिया जाता है। हालांकि, अगर वह 8 से अधिक टुकड़े देता है, तो प्रत्येक के लिए उसे 800 रूबल मिलते हैं। बेशक, कई ग्राहकों को ढूंढना हमेशा संभव नहीं होता है, लेकिन समीक्षाओं में, कर्मचारियों का कहना है कि उन्हें शायद ही कभी 20,000 से कम रूबल मिले।

मास्को बैंकों में काम करने की विशेषताएं

सबसे पहले तो यह कहने लायक है कि राजधानी में ऐसी नौकरी मिलना काफी आसान है। यदि आप भाग्यशाली हैं, तो मास्को में बैंकों में काम करने की समीक्षाओं के अनुसार, आप उच्च वेतन पर भरोसा कर सकते हैं। यह आश्चर्य की बात नहीं है, क्योंकि वेतन विशिष्ट क्षेत्र पर निर्भर करता है। इसलिए, बड़े शहरों में हमेशा अधिक भुगतान करते हैं। इसके अलावा राजधानी में, एक नौसिखिए विशेषज्ञ के पास बहुत अधिक संभावनाएं हैं।

नए कर्मचारियों को स्वीकार करने के लिए बैंकों की तत्परता की बात करें तो निश्चित रूप से उन आवेदकों को प्राथमिकता दी जाती है जिनके पास पहले से ही इस क्षेत्र में अनुभव है। लेकिन छात्रों को पहले इंटर्नशिप करने और फिर किसी वित्तीय संस्थान में पूर्णकालिक नौकरी पाने का अवसर भी मिल सकता है।

साथ ही, मॉस्को के बैंकों में काम करने की उनकी समीक्षाओं में, ऐसे संस्थानों के कर्मचारी अक्सर संकेत देते हैं कि आपको दूसरे क्षेत्र में निवास परमिट के साथ नौकरी मिल सकती है। उसी समय, कर्मचारी को एक पूर्ण सामाजिक पैकेज प्राप्त होता है और आधिकारिक तौर पर नियोजित होता है। आवेदक के पास हमेशा असंख्य में से एक विकल्प होता हैसंगठनों को नए कर्मचारियों की आवश्यकता है। कर्मचारियों की इस तरह की कमी को इस बात से समझाया जाता है कि राजधानी में बैंक की और भी कई शाखाएं हैं. उनकी संख्या केवल बढ़ रही है। इसलिए, हर दिन अधिक से अधिक नई रिक्तियां होती हैं।

एक अल्पज्ञात बैंक में नौकरी पाने के लिए यह आवश्यक नहीं है। VTB, Sberbank और कई अन्य वित्तीय संस्थानों में कई रिक्तियां हैं। यदि आवेदक के पास एक विशेष शिक्षा है, तो वह तुरंत काफी बड़े वेतन पर भरोसा कर सकता है।

बेशक, बैंकिंग क्षेत्र में अध्ययन करने वालों को अधिक वरीयता दी जाती है। ऐसे स्नातकों के पास बहुत अधिक विकल्प होते हैं और उनके पास तुरंत उच्च पद ग्रहण करने का अवसर होता है। लेखाकारों के लिए भी रिक्तियां हैं।

अगर हम उस मानक कौशल के बारे में बात करते हैं जो एक नए कर्मचारी के पास होना चाहिए, तो बैंकों को आज सबसे अधिक ऐसे लोगों की आवश्यकता होती है जो कम से कम सतही रूप से "1C अकाउंटिंग" से परिचित हों। हालाँकि, यदि आवेदक के पास आवश्यक कौशल नहीं है, लेकिन वह खुद को एक सक्रिय और उद्देश्यपूर्ण व्यक्ति के रूप में दिखाता है, तो उसे अपने काम के दौरान सीधे सब कुछ सिखाया जाएगा।

वेब पर आप मास्को बैंकों में एक ऑपरेटर के रूप में काम करने के बारे में बड़ी संख्या में समीक्षाएं पा सकते हैं। इसके लिए धन्यवाद, आप सबसे अच्छी प्रतिष्ठा और शर्तों के साथ एक संगठन चुन सकते हैं। हालाँकि, आप अन्य रिक्तियों की तलाश कर सकते हैं। उदाहरण के लिए, राजधानी के बैंकों में पर्याप्त प्रोग्रामर, सिस्टम एनालिस्ट, एडमिनिस्ट्रेटर और कई अन्य नहीं हैं। साथ ही, यदि आपने वित्तीय क्षेत्र में उच्च शिक्षा प्राप्त की है, तो क्षेत्रीय विभाग के प्रमुख का पद ग्रहण करने की संभावनाएं हैं। इसके अलावा, आप प्राप्त कर सकते हैंएक पूर्णकालिक इंजीनियर, लीड मैनेजर, विश्लेषणात्मक विभाग के प्रमुख के रूप में काम करें।

कई बैंकों के दरवाजे टाइपसेटर, डिजाइनर, वेब डेवलपर्स के लिए खुले हैं। चूंकि आज एक वैश्विक कम्प्यूटरीकरण है, वित्तीय संस्थानों में इस क्षेत्र में विशेषज्ञों की बेहद कमी है। मोबाइल एप्लिकेशन, प्रोग्राम और बहुत कुछ के डेवलपर्स की जरूरत है।

समापन में

इस प्रकार, हम कह सकते हैं कि बैंकिंग क्षेत्र में काम काफी आशाजनक दिशा है। बेशक, इस तरह की गतिविधियों के अपने प्लस और माइनस हैं, लेकिन दुनिया में, शायद, एक भी कंपनी नहीं है, जहां बिल्कुल सभी कर्मचारी बिल्कुल बिल्कुल सब कुछ होंगे। इसलिए, एक या दूसरी रिक्ति का चयन करते हुए, आपको मुख्य रूप से अपने छापों पर भरोसा करना चाहिए। बिना सोचे समझे एक रोजगार अनुबंध समाप्त न करें। सबसे पहले आपको बैंक के प्रतिनिधि से बात करनी होगी। भविष्य की जिम्मेदारियों और भुगतान के बारे में प्रश्न पूछने से न डरें। ये पूरी तरह से सामान्य प्रश्न हैं जो किसी भी आवेदक को पूछने का अधिकार है।